Recruitment

Seit mehr als zehn Jahren sind wir im Recruitment geeigneter Mitarbeiter, Führungskräfte und Unternehmensnachfolger für unterschiedlichste Unternehmen in verschiedenen Branchen tätig.

Sind auch Sie auf der Suche nach geeigneten Mitarbeitern oder einem zuverlässigen Franchisepartner? Wir übernehmen das für Sie – vom ersten Bewerbungsgespräch bis zur Unterschrift des Vertrags!

Recruitment

Unser Ziel ist es, stets den besten Fit zwischen Bewerber und der ausgeschriebenen Position zu finden. Um dies zu erreichen, greifen wir nicht nur auf eine Analyse der fachlichen, sondern auch der überfachlichen Kompetenzen der Bewerber zurück. Die überfachlichen Kompetenzen stellen eine wichtige Determinante des beruflichen Erfolgs dar.

Nachfolgend finden Sie einige Auszüge aus unseren Dienstleistungen:

  • Aufsetzen eines Bewerbermanagementsystems mit Bewerberpool
  • Entwicklung und Einsatz eines strukturierten Interviewleitfadens und einer Fallstudie
  • Erstellung eines individuellen Bewerberprofils inkl. Empfehlung
  • Begleitung des Unternehmens während des Gesamtprozesses bis zur Anstellung des Mitarbeiters oder Übernahme des Unternehmens / der Filialen
  • Ansprechpartner für die Bewerber während des gesamten Bewerbungsprozesses

Profitieren Sie von unserem Spezialwissen und unserer Erfahrung im Recruiting!

Wir suchen nicht – wir finden!

Nachfolgersuche (für Unternehmen)

Einen geeigneten Nachfolger für das eigene Unternehmen zu finden, entwickelt sich zunehmend zu einer Herausforderung. Profitieren Sie von unserer über 10jährigen Erfahrung im Bereich Unternehmensverkauf und Nachfolgersuche.

Wir begleiten den gesamten Prozess von der Suche eines geeigneten Nachfolgers bis zum abschließenden Verkauf des Unternehmens und der Übernahme – an Ihrer Seite. Gerne erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot, perfekt abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse.

Folgen Sie dem Link um einen detaillierten Einblick in unsere Vorgehensweise zu erhalten.

Nachfolgersuche